|
3.1. Управление филиалом осуществляется в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами РФ, Типовым положением о филиалах федеральных государственных образовательных учреждений высшего профессионального образования (высших учебных заведений), Уставом ГОУ МГИУ, настоящим Положением и иными локальными нормативными актами ГОУ МГИУ и филиала на принципах сочетания единоначалия и коллегиальности.
3.2. Положение о филиале, изменения и (или) дополнения к нему принимаются конференцией научно-педагогических и представителей других категорий работников и обучающихся в филиале, именуемой далее «конференция филиала», и утверждаются ректором ГОУ МГИУ на основании решения ученого совета ГОУ МГИУ.
Норму представительства на конференции филиала различных категорий работающих и обучающихся и порядок их избрания определяет действующий ученый совет филиала.
3.3. Конференция филиала считается правомочной при участии в работе более 2/3 избранных делегатов.
Положение о филиале считается принятым, если за него проголосовало не менее 2/3 голосов присутствующих на конференции делегатов.
3.4. Общее руководство филиалом осуществляет выборный представительный орган – ученый совет филиала, возглавляемый директором. В состав ученого совета филиала входят заместители директора, зав. кафедрами. Остальные члены ученого совета избираются из числа преподавателей, сотрудников, обучающихся, представителей общественных организаций филиала.
Порядок формирования, численность, полномочия и вопросы деятельности ученого совета филиала определяются конференцией филиала.
Избранными считаются кандидаты, набравшие в ходе голосования наибольшее число голосов, но не менее 50% + 1 голос от числа делегатов, участвующих в голосовании.
3.5. Ученый совет филиала избирается на пять лет. Изменения в составе ученого совета филиала проводятся в том же порядке, что и его выборы.
Состав ученого совета филиала объявляется приказом директора.
3.6. Непосредственное управление деятельностью филиала осуществляет директор, назначаемый на должность приказом ректора ГОУ МГИУ.
В филиале должность директора замещается лицом в возрасте не старше шестидесяти пяти лет независимо от времени заключения трудового договора. Лицо, занимающее указанную должность и достигшее данного возраста, переводится с его согласия на иную должность, соответствующую его квалификации. Продление указанного срока для должности директора до достижения возраста семидесяти лет может осуществляться ректором ГОУ МГИУ по представлению ученого совета ГОУ МГИУ на основании принятого ученым советом филиала решения.
3.7. Заместители директора филиала назначаются приказом ректора ГОУ МГИУ по представлению директора филиала на срок его полномочий.
3.8. Кафедру возглавляет заведующий. Заведующий кафедрой избирается на должность тайным голосованием на ученом совете филиала сроком до 5 лет, как правило, из числа доцентов данной кафедры или доцентов других родственных кафедр филиала.
Избранным считается заведующий кафедрой, набравший наибольшее число голосов, но не менее 50% + 1 голос участвующих в голосовании при кворуме более 2/3 состава ученого совета филиала.
Процедуру избрания заведующего кафедрой принимает ученый совет филиала. Избранный заведующий кафедрой утверждается в должности приказом директора филиала.
При разделении кафедры заведующий кафедрой, ранее избранный, возглавляет одну из вновь организованных кафедр до окончания срока избрания.
3.9. Разграничение полномочий органов управления деятельностью филиала.
3.9.1. К компетенции конференции филиала относится:
- принятие Положения о филиале, изменений и (или) дополнений к нему;
- выборы ученого совета филиала;
- избрание представителей работников филиала в состав комиссии по трудовым спорам филиала;
- принятие Правил внутреннего распорядка филиала.
3.9.2. Ученый совет филиала решает следующие вопросы:
- осуществляет контроль за соблюдением настоящего Положения;
- вносит изменения и (или) дополнения к Положению о филиале на рассмотрение конференции филиала;
- принимает Правила внутреннего распорядка филиала, изменения и дополнения к ним, другие локальные акты филиала, не противоречащие законодательству РФ, Уставу ГОУ МГИУ и настоящему Положению, в пределах своих полномочий;
- рассматривает и утверждает представленные руководством филиала основные направления, перспективные и годовые планы социально-экономического развития филиала и научных исследований, а также бюджет с распределением ресурсов по направлениям деятельности филиала, предложения по формированию и использованию централизованных фондов, поощрению и стимулированию;
- ежегодно заслушивает директора об исполнении бюджета и финансовой деятельности филиала;
- рассматривает вопрос о продлении полномочий директора по достижении им 65-летнего возраста;
- принимает по согласованию с ГОУ МГИУ решения по вопросам изменения организационной и управленческой структуры филиала, создания и ликвидации структурных подразделений, вопросы международного сотрудничества;
- проводит конкурсный отбор на должности ассистента, преподавателя, старшего преподавателя, доцента;
- избирает заведующих кафедрами филиала;
- заслушивает отчеты о деятельности директора, заместителей директора, заведующих кафедрами, руководителей структурных подразделений филиала с принятием соответствующих решений и рекомендаций;
- рассматривает и утверждает проекты учебных планов по направлениям подготовки (специальностям), по которым ведется подготовка в филиале;
- подводит итоги учебной и научно-исследовательской работы коллектива филиала за учебный год и практики студентов;
- рассматривает вопросы интеграции образования с наукой и производством;
- решает вопросы перспективного планирования подготовки кадров, дает рекомендации на представление к ученому званию;
- обсуждает планы повышения квалификации профессорско-преподавательского состава;
- рекомендует к утверждению темы кандидатских и докторских диссертаций;
- взаимодействует с попечительским советом филиала;
- обсуждает и решает другие вопросы деятельности филиала, не отнесенные к компетенции других органов управления филиала, внесенные в план работы совета или повестку дня заседания.
3.9.3. Директор филиала:
- представляет по доверенности, выданной ректором ГОУ МГИУ в соответствии с действующим законодательством РФ и Уставом ГОУ МГИУ, филиал в отношениях с органами государственной власти и местного самоуправления, с физическими и юридическими лицами, а также с зарубежными организациями;
- руководит образовательной, научной, хозяйственной и финансовой деятельностью филиала в соответствии с законодательством РФ, Уставом ГОУ МГИУ и настоящим Положением;
- управляет имуществом, закрепленным за филиалом и распоряжается денежными средствами филиала в соответствии с их целевым назначением, сметой, поручениями ректора ГОУ МГИУ, требованиями российского законодательства, Устава ГОУ МГИУ и настоящего Положения;
-осуществляет прием на работу, перевод, увольнение работников филиала;
-назначает не избираемых руководителей структурных подразделений, определяет полномочия руководящего состава филиала, его обязанности и ответственность, утверждает должностные инструкции;
- решает вопросы, связанные с заключением трудовых и хозяйственных договоров, определением обязательств, не противоречащих законодательству РФ, Уставу ГОУ МГИУ и настоящему Положению в рамках полномочий, установленных в доверенности, выданной ректором ГОУ МГИУ;
- утверждает положения о структурных подразделениях и иные положения, другие локальные акты, не противоречащие законодательству РФ, Уставу ГОУ МГИУ и настоящему Положению;
- утверждает решения ученого совета филиала; может приостанавливать решения ученого совета филиала по вопросам конкурса, квалификационным и другим вопросам, если они противоречат законодательству РФ, Уставу ГОУ МГИУ и настоящему Положению, ставит вопросы о переизбрании или освобождении от должности заместителей директора;
- издает приказы, распоряжения, не противоречащие законодательству РФ, Уставу ГОУ МГИУ и настоящему Положению, и решениям ученого совета филиала, обязательные для всех преподавателей, сотрудников и обучающихся филиала, в том числе о поощрениях и наложении взысканий на работников и обучающихся филиала;
- несет персональную ответственность перед коллективом филиала, обучающимися, ректором ГОУ МГИУ и Федеральным агентством по образованию за деятельность филиала;
- совершает иные не запрещенные законодательством РФ, Уставом ГОУ МГИУ и настоящим Положением действия, если они не являются исключительной компетенцией других органов управления филиала и ГОУ МГИУ.
Исполнение части своих полномочий директор может передавать заместителям директора, а также другим руководящим работникам филиала.
Распределение обязанностей между заместителями директора, и другими руководящими работниками устанавливается приказом директора, который доводится до сведения всего коллектива филиала.
3.9.4. Заведующий кафедрой:
- руководит образовательной, научной и воспитательной деятельностью кафедры;
- организует на современном уровне учебную и научно-методическую работу по одной или нескольким дисциплинам, закрепленным за кафедрой;
- осуществляет подбор, подготовку и организует повышение квалификации научно-педагогических работников кафедры;
- разрабатывает планы работы кафедры, утверждает индивидуальные планы работы преподавателей и иных сотрудников кафедры;
- осуществляет распределение педагогической нагрузки, функциональных обязанностей между работниками кафедры и контролирует своевременность и качество их выполнения;
- организует и руководит учебной и производственной практикой студентов;
- несет персональную ответственность за деятельность кафедры.
3.9.5. Структура филиала утверждается ректором ГОУ МГИУ на основании решения ученого совета филиала.
3.9.6. Штатное расписание филиала утверждается ректором ГОУ МГИУ по предложению директора филиала.
|
